Facharzt (m/w/d) – Geriatrie

Ihre Aufgaben

  • Behandlung geriatrischer Patienten im akutstationären Bereich
  • Behandlung geriatrischer Patienten in der geriatrischen Institutsambulanz
  • Interdisziplinäres und Teamorientiertes Arbeiten mit allen Abteilungen und weiteren Kooperationspartnern

Ihr Profil

  • Facharztanerkennung „Geriatrie“ „Innere Medizin“, „Allgemeinmedizin“ oder „Neurologie“
  • Einfühlungsvermögen, Engagement und Flexibilität
  • Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Leistungsbereitschaft
  • Interesse und Bereitschaft zum weiteren Ausbau der geriatrischen Versorgungsstrukturen im Haus

Wir bieten

  • Willkommenskultur – Einführungstage, strukturierte Einarbeitung im Bereich
  • Attraktives Entgelt – Tarifliche Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Finanzielle Mitarbeitervorteile
  • Mobilität – VMS-Jobticket, Jobrad, Mitarbeiterparkplatz
  • Work-Life-Balance – Flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- und Teilzeit), 30 Tage Tarifurlaub zzgl. Möglichkeit zur Erarbeitung von Zusatzurlaub, 3 Tage Befreiung für Fortbildung
  • Gesundheit – Betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenfreie Krankenzusatzversicherung „Wir für Gesundheit“, Grippeschutzimpfung, Vorsorgeuntersuchung
  • Sicherheit – Arbeitsschutz- und Arbeitsplatzbetreuung
  • Entwicklung – zahlreiche interne & externe Fort- und Weiterbildungsangebote sowie weitreichende Unterstützung bei deren Umsetzung, kostenlose Nutzung der AMBOSS-Wissensplattform, Volle Weiterbildungsbefugnis (WBO 2006 und 2021) im Bereich Geriatrie (18 Monate)

Weiterbildungsassistent / Assistenzarzt (m/w/d) (m/w/d) – Anästhesie und Intensivmedizin

Ihre Aufgaben

  • Anästhesiologische perioperative Betreuung von Patientinnen und Patienten
  • Prämedikation, Durchführung von Anästhesien sowie postoperativer Analgesie
  • Operative Intensivmedizin / Notfallmedizin
  • Beteiligung am Dienstsystem der Klinik für Anästhesie und Intensivmedizin
  • Interdisziplinäres und Teamorientiertes Arbeiten mit allen Abteilungen und weiteren Kooperationspartnern

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin (m/w/d)
  • Deutsche ärztliche Approbation
  • Interesse an der Facharztweiterbildung im Bereich Anästhesiologie / Intensivmedizin
  • Bereitschaft zur Weiterentwicklung und Weiterbildung in allen Feldern der Anästhesiologie und Intensivmedizin
  • Einfühlungsvermögen, Engagement und Flexibilität
  • Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Leistungsbereitschaft
  • Bereitschaft zur Mitwirkung der wirtschaftlichen Leistungsfähigkeit der Klinik

Wir bieten

  • Willkommenskultur – Einführungstage, strukturierte Einarbeitung im Bereich
  • Attraktives Entgelt – Tarifliche Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Finanzielle Mitarbeitervorteile
  • Mobilität – VMS-Jobticket, Jobrad, Mitarbeiterparkplatz
  • Work-Life-Balance – Flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- und Teilzeit), 30 Tage Tarifurlaub zzgl. Möglichkeit zur Erarbeitung von Zusatzurlaub, 3 Tage Befreiung für Fortbildung
  • Gesundheit – Betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenfreie Krankenzusatz-versicherung „Wir für Gesundheit“, Grippeschutzimpfung, Vorsorgeuntersuchung
  • Sicherheit – Arbeitsschutz- und Arbeitsplatzbetreuung
  • Entwicklung – zahlreiche interne & externe Fort- und Weiterbildungsangebote sowie weitreichende Unterstützung bei deren Umsetzung, kostenlose Nutzung der AMBOSS-Wissensplattform, Volle Weiterbildungsbefugnis (WBO 2006) im Bereich Anästhesiologie (60 Monate) sowie im Verbund (WBO 2021) mit dem DRK Krankenhaus Lichtenstein (48 Monate, inkl. 12 Monate Intensivmedizin)

Facharzt (m/w/d) für Gynäkologie und Geburtshilfe

Ihre Aufgaben

  • Durchführung aller gängigen OP-Verfahren der Mammachirurgie und der Gynäko-logie in Assistenz bzw. als Operateur
  • Erstellen von Therapieplänen, Durchführung von Visiten
  • Beteiligung am geburtshilflichen / gynäkologischen Dienstsystem der Frauenklinik
  • Vorbereitung und Durchführung der Tumorkonferenz
  • Bei Interesse Tätigkeit in ambulanten Sprechstunden der Frauenklinik
  • Interdisziplinäres und Teamorientiertes Arbeiten mit allen Abteilungen und weiteren Kooperationspartnern

Ihr Profil

  • Facharzt (m/w/d) für Frauenheilkunde
  • Erfolgreich abgeschlossenes Medizinstudium sowie deutsche ärztliche Approbation
  • Interesse an der Entwicklung zum Oberarzt (m/w/d)
  • Einfühlungsvermögen, Engagement und Flexibilität
  • Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Leistungsbereitschaft
  • Bereitschaft zur Mitwirkung der wirtschaftlichen Leistungsfähigkeit der Klinik

Wir bieten

  • Willkommenskultur – Einführungstage, strukturierte Einarbeitung im Bereich
  • Attraktives Entgelt – Tarifliche Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Finanzielle Mitarbeitervorteile
  • Mobilität – VMS-Jobticket, Jobrad, Mitarbeiterparkplatz
  • Work-Life-Balance – Flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- und Teilzeit), 30 Tage Tarifurlaub zzgl. Möglichkeit zur Erarbeitung von Zusatzurlaub, 3 Tage Befreiung für Fortbildung
  • Gesundheit – Betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenfreie Krankenzusatzversicherung „Wir für Gesundheit“, Grippeschutzimpfung, Vorsorgeuntersuchung
  • Sicherheit – Arbeitsschutz- und Arbeitsplatzbetreuung
  • Entwicklung – zahlreiche interne & externe Fort- und Weiterbildungsangebote sowie weitreichende Unterstützung bei deren Umsetzung, kostenlose Nutzung der AMBOSS-Wissensplattform

Medizinische Fachangestellte (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Stationsassistenz in der Patientenbetreuung
  • Patientenaufnahme und Vorbereitung der Entlassung
  • Kompetenzen in der Behandlungspflege in Zusammenarbeit mit den Pflegefachkräften
  • Assistenz bei Untersuchungen
  • Bearbeitung eingehender Telefonanrufe und Anfragen
  • Einzel-Aufgaben je nach Einsatzstation

Ihr Profil

  • Stationsassistenz in der Patientenbetreuung
  • Patientenaufnahme und Vorbereitung der Entlassung
  • Kompetenzen in der Behandlungspflege in Zusammenarbeit mit den Pflegefachkräften
  • Assistenz bei Untersuchungen
  • Bearbeitung eingehender Telefonanrufe und Anfragen
  • Einzel-Aufgaben je nach Einsatzstation

Wir bieten

  • Willkommenskultur – Einführungstage, strukturierte Einarbeitung im Bereich
  • Attraktives Entgelt – Tarifliche Vergütung mit verankerter Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Finanzielle Mitarbeitervorteile
  • Mobilität – VMS-Jobticket, Jobrad, Mitarbeiterparkplatz
  • Work-Life-Balance – Flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- und Teilzeit), 30 Tage Tarifurlaub zzgl. Möglichkeit zur Erarbeitung von Zusatzurlaub
  • Gesundheit – Betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenfreie Krankenzusatzversicherung „Wir für Gesundheit“, Grippeschutzimpfung, Vorsorgeuntersuchung
  • Sicherheit – Arbeitsschutz- und Arbeitsplatzbetreuung
  • Entwicklung – zahlreiche interne & externe Fort- und Weiterbildungsangebote sowie weitreichende Unterstützung bei deren Umsetzung

Geschäftsführender Oberarzt (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Wissenschaftliches Arbeiten und Durchführung von Lehrveranstaltungen für Studierende im Rahmen des Modellstudienganges „Medic“
  • Teilnahme an klinischen Studien
  • Leitliniengerechte Versorgung von Patienten im Fachgebiet, stationär, tagesklinisch und ambulant
  • Schwerpunkt konservative Dermatologie und Personalführung
  • Unterstützung des Chefarztes in allen Leitungsaufgaben sowie Mitwirkung an administrativen Aufgaben
  • Übernahme von Personalverantwortung
  • Ausbildung und Führung von nachgeordneten Ärzten sowie Physician Assistants
  • Vorantreiben des medizinischen Leistungsangebotes der Klinik

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene Facharztausbildung Haut- und Geschlechtskrankheiten (m/w/d) sowie mindestens eine Zusatzbezeichnung
  • Fachlich versierte und einsatzbereite Persönlichkeit mit kooperativem Arbeitsstil
  • Führungserfahrung als Oberarzt (m/w/d)
  • Einfühlungsvermögen, Engagement und Begeisterung
  • Flexibilität, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Leistungsbereitschaft

Wir bieten

  • Willkommenskultur – Einführungstage, strukturierte Einarbeitung im Bereich
  • Attraktives Entgelt – Tarifliche Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Finanzielle Mitarbeitervorteile
  • Mobilität – VMS-Jobticket, Jobrad, Mitarbeiterparkplatz
  • Work-Life-Balance – Flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- und Teilzeit), 30 Tage Tarifurlaub zzgl. Möglichkeit zur Erarbeitung von Zusatzurlaub, 3 Tage Befreiung für Fortbildung
  • Gesundheit – Betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenfreie Krankenzusatzversicherung „Wir für Gesundheit“, Grippeschutzimpfung, Vorsorgeuntersuchung
  • Sicherheit – Arbeitsschutz- und Arbeitsplatzbetreuung
  • Entwicklung – zahlreiche interne & externe Fort- und Weiterbildungsangebote sowie weitreichende Unterstützung bei deren Umsetzung, kostenlose Nutzung der AMBOSS-Wissensplattform

Operationstechnischer Assistent (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Planung, Dokumentation und Durchführung aller pflegerischen Maßnahmen
  • Betreuung und Behandlung der Patienten vor, während und nach der OP
  • Sicheres Instrumentieren
  • Eigenverantwortliche, selbstständige Bereichspflege

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Operationstechnischen Assistenten (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
  • Berufserfahrung im OP zwingend erforderlich
  • Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsdiensten
  • Bereitschaft zur Übernahme von Bereitschafts- und Rufbereitschaftsdiensten
  • Sicherer Umgang mit medizinisch-technischen Geräten und PC
  • Einfühlungsvermögen, Engagement und Flexibilität
  • Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Leistungsbereitschaft
  • Interdisziplinäres und teamorientiertes Arbeiten mit allen Abteilungen

Wir bieten

  • Willkommenskultur – Einführungstage, strukturierte Einarbeitung im Bereich
  • Attraktives Entgelt – Willkommensprämie, Tarifliche Vergütung mit verankerter Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Finanzielle Mitarbeitervorteile
  • Mobilität – VMS-Jobticket, Jobrad, Mitarbeiterparkplatz
  • Work-Life-Balance – Flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- und Teilzeit), 30 Tage Tarifurlaub zzgl. Möglichkeit zur Erarbeitung von Zusatzurlaub
  • Gesundheit – Betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenfreie Krankenzusatzversicherung „Wir für Gesundheit“, Grippeschutzimpfung, Vorsorgeuntersuchung
  • Sicherheit – Arbeitsschutz- und Arbeitsplatzbetreuung
  • Entwicklung – zahlreiche interne & externe Fort- und Weiterbildungsangebote sowie weitreichende Unterstützung bei deren Umsetzung

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Palliativpflegerische und schmerztherapeutische Versorgung von schwerkranken Menschen
  • Ausgeprägte Bereitschaft, sich auf individuelle Bedürfnisse der Palliativpatienten und deren Angehörige einzulassen und zu begleiten
  • Assistenz bei therapeutischen und diagnostischen Maßnahmen
  • Organisation, Planung und Durchführung der individuellen, patientenorientierten Pflege unter Berücksichtigung aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) bzw. Krankenschwester (m/w/d)
  • Berufserfahrung in einem adjazenten Fachgebiet erwünscht
  • Abschluss eines Palliativ Care Kurses erwünscht, aber nicht zwingend erforderlich
  • Bereitschaft zum 3-Schicht-Dienst inkl. Wochenend- und Feiertagsdiensten
  • Bereitschaft zur Übernahme von Bereitschafts- und Rufbereitschaftsdiensten
  • Sicherer Umgang mit medizinisch-technischen Geräten und PC
  • Einfühlungsvermögen, Engagement und Flexibilität
  • Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Leistungsbereitschaft
  • Interdisziplinäres und teamorientiertes Arbeiten mit allen Abteilungen

Wir bieten

  • Willkommenskultur – Einführungstage, strukturierte Einarbeitung im Bereich
  • Attraktives Entgelt – Willkommensprämie, Tarifliche Vergütung mit verankerter Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Finanzielle Mitarbeitervorteile
  • Mobilität – VMS-Jobticket, Jobrad, Mitarbeiterparkplatz
  • Work-Life-Balance – Flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- und Teilzeit), 30 Tage Tarifurlaub zzgl. Möglichkeit zur Erarbeitung von Zusatzurlaub
  • Gesundheit – Betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenfreie Krankenzusatzversicherung „Wir für Gesundheit“, Grippeschutzimpfung, Vorsorgeuntersuchung
  • Sicherheit – Arbeitsschutz- und Arbeitsplatzbetreuung
  • Entwicklung – zahlreiche interne & externe Fort- und Weiterbildungsangebote sowie weitreichende Unterstützung bei deren Umsetzung

Physiotherapeut (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Physiotherapeutische Behandlung in Einzel- und Gruppentherapien im stationären und ambulanten Bereich
  • Planung, Organisation und Durchführung von Therapiemaßnahmen unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse der Patientinnen und Patienten

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Physiotherapeuten (m/w/d)
  • Abgeschlossene Weiterbildungen erwünscht, aber keine Voraussetzung
  • Organisierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Einfühlungsvermögen, Engagement und Flexibilität
  • Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Leistungsbereitschaft
  • Interdisziplinäres und teamorientiertes Arbeiten mit allen Abteilungen

Wir bieten

  • Willkommenskultur – Einführungstage, strukturierte Einarbeitung im Bereich
  • Attraktives Entgelt – Leistungsgerechte Vergütung, Finanzielle Mitarbeitervorteile
  • Mobilität – Mitarbeiterparkplatz, gute ÖPNV-Anbindung
  • Work-Life-Balance – Flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- und Teilzeit), 30 Tage Urlaub
  • Gesundheit – Betriebliches Gesundheitsmanagement, Grippeschutzimpfung, Vorsorgeuntersuchung
  • Sicherheit – Arbeitsschutz- und Arbeitsplatzbetreuung
  • Entwicklung – zahlreiche interne & externe Fort- und Weiterbildungsangebote sowie weitreichende Unterstützung bei deren Umsetzung

Anästhesietechnischer Assistent / Pflegefachkraft (m/w/d)

Ihre Aufgabengebiet umfasst unter anderemn

  • Planung, Dokumentation und Durchführung aller pflegerischen Maßnahmen
  • Betreuung und Behandlung der Patienten vor, während und nach der OP
  • Eigenverantwortliche, selbstständige Bereichspflege

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Anästhesietechnischen Assistenten (m/w/d), Pflegefachmann/-frau (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
  • Berufserfahrung in der Anästhesiepflege oder Intensivmedizin
  • Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsdiensten
  • Bereitschaft zur Übernahme von Bereitschafts- und Rufbereitschaftsdiensten
  • Sicherer Umgang mit medizinisch-technischen Geräten und PC
  • Einfühlungsvermögen, Engagement und Flexibilität
  • Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Leistungsbereitschaft
  • Interdisziplinäres und teamorientiertes Arbeiten mit allen Abteilungen

Wir bieten

  • Willkommenskultur – Einführungstage, strukturierte Einarbeitung im Bereich
  • Attraktives Entgelt – Willkommensprämie, Tarifliche Vergütung mit verankerter Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Finanzielle Mitarbeitervorteile
  • Mobilität – VMS-Jobticket, Jobrad, Mitarbeiterparkplatz
  • Work-Life-Balance – Flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- und Teilzeit), 30 Tage Tarifurlaub zzgl. Möglichkeit zur Erarbeitung von Zusatzurlaub
  • Gesundheit – Betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenfreie Krankenzusatzversicherung „Wir für Gesundheit“, Grippeschutzimpfung, Vorsorgeuntersuchung
  • Sicherheit – Arbeitsschutz- und Arbeitsplatzbetreuung
  • Entwicklung – zahlreiche interne & externe Fort- und Weiterbildungsangebote sowie weitreichende Unterstützung bei deren Umsetzung

Psychologe (Diplom / M. Sc.) (m/w/d)

Ihre Aufgabengebiet umfasst unter anderemn

  • Psychologische Beratungsgespräche und supportive Gespräche mit den Patienten
  • Psychoedukative Informationsvermittlung
  • Psychologische Diagnostik – in der Komplextherapie sowie im Konsiliardienst
  • Psychotherapeutische Interventionen
  • Gruppengespräche im Rahmen der multimodalen Schmerztherapie

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Psychologie (m/w/d)
  • Berufserfahrung in einem Akutkrankenhaus erwünscht, aber nicht zwingend erforderlich
  • Einfühlungsvermögen, Engagement und Flexibilität
  • Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Leistungsbereitschaft
  • Interdisziplinäres und teamorientiertes Arbeiten mit allen Abteilungen

Wir bieten

  • Willkommenskultur – Einführungstage, strukturierte Einarbeitung im Bereich
  • Attraktives Entgelt –Tarifliche Vergütung mit verankerter Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Finanzielle Mitarbeitervorteile
  • Mobilität – VMS-Jobticket, Jobrad, Mitarbeiterparkplatz
  • Work-Life-Balance – Flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- und Teilzeit), 30 Tage Tarifurlaub zzgl. Möglichkeit zur Erarbeitung von Zusatzurlaub
  • Gesundheit – Betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenfreie Krankenzusatzversicherung „Wir für Gesundheit“, Grippeschutzimpfung, Vorsorgeuntersuchung
  • Sicherheit – Arbeitsschutz- und Arbeitsplatzbetreuung
  • Entwicklung – zahlreiche interne & externe Fort- und Weiterbildungsangebote sowie weitreichende Unterstützung bei deren Umsetzung